Avspark for energi fremover
En kick-off handler om å starte noe nytt, noe som samler de ansatte. Formålet med en kick-off er å kommunisere de målene og visjonene som bedriften har for det kommende året, for det kommende prosjektet eller hva det nå er dere skal sette i gang og starte opp. Og for å gi ny energi!

Avspark i Stockholm sentrum
Vi tilbyr ulike miljøer avhengig av ønsket opplegg. Konferanserom deler av dagen, kanskje en aktivitet rundt i sentrum med en samling i hagen. Kvelden kan avrundes med stående mingling i vår store foajé eller sittende ved runde bord i festsalen. God underholdning, klassisk vinsmaking eller kanskje dans setter tonen?
Kontakt oss med dine forespørsler!

Hva kjennetegner et godt kick-off?
En kick-off handler til en viss grad om arbeidet og jobben, og hva alle bør være klar over når de begynner i den nye jobben. Men en kick-off skal ikke bare handle om arbeid og alvor, den skal også handle om morsomme aktiviteter og sosialt samvær under mer lättsomme former. Det er ofte i slike sammenhenger at fellesskapet blant de ansatte styrkes og nye ideer oppstår.
Vårt tips er at når du planlegger kick-offen din, bør du tenke på hva den skal føre til, altså hva formålet er. Når du er klar over formålet, er det lettere å lykkes med et kick off.